#國際婦女節 #38節快樂
女性在職涯上往往受到的限制和歧視較多，女性也因為不同的內外在因素而處處受限。國外調查甚至顯示在財富企業500強內擔任高階主管的女性竟然只占不到5%，比例不僅低，簡直低得嚇人。
在亞洲區這種現象更是一般，大家對於女性的社會期待，文化影響導致的刻板印象...都會讓有意在職場上闖出一片天地的女性受到限制，面對於這種情況，我們有什麼能做的呢？
我們無法控制別人，能掌控的永遠只有自己，突破這些限制也許可以從這裡開始：
1. 擁有經濟自主權：
這件事情真的非常重要，擁有自己的收入還有財富才是真的可以獨立的重要條件，今天妳有了金錢上的支助，就不需要擔心是否得靠另一半支援、不需要擔心如果組了家庭有了孩子是否就需要放棄事業，讓金錢成為妳的幫手，所以除了賺錢之外，開始學習投資理財吧。
「能為自己付帳單、繳稅的女人是快樂的，經濟獨立帶來的安全感會讓女人上癮。」
— 美國女權運動者Susan B Anthony
2. 保有競爭力創造更多價值：
持續學習來保持競爭力大家都知道一件很重要的事情，但如果想在妳的領域成為佼佼者，沒錯妳需要在妳的專業深耕下去，但同時間也不要忘記學習其他技能，畢竟想成為高階主管˙他們所擅長的一定不只有他自己的領域而已。
3. 加強自我認同：
女性的自我認同及自信心往往不及男性強烈，這點會在周五再發一篇貼文來和大家好聊聊～先讓我賣個關子！
4. 面對目標勇於爭取：
大家都說女生決定事情通常都是情感大於理性，所以在面對許多決策點的時候往往無法認真思考這個決定到底是不是自己想要的，更多的可能是情感面向的恐懼和害怕，但這些都是把妳和那些機會越推越遠的原因，所以當面對任何的時機點時，記得好好釐清自己到底想要什麼再來做出決定，擁有豐沛的情感是一個優勢，但面對該做出決定時，讓妳「想要」戰勝「恐懼」。
今天是38國際婦女節，現如今國際社會上有著眾多優秀的女性正在發光發熱，相信不論在何處的我們也都正在為了成為心中閃亮的自己做努力吧！
一起加油，女生就是要互相支持！
留言標記妳的女性好友並分享給你身邊一樣正在努力的朋友，我們就是最棒的！
我們今天換新大頭貼了但我們是我媽叫我不要創業唷! @mofans_2020 請繼續追蹤支持！謝謝大家🙏
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